Salarisadministrateur bij Gemeente Ede

Publish date

2025-06-11

Closing date

Closed

2025-06-28

Start date

2025-09-21

End date

2025-07-03

Function

Salarisadministrateur

Location

Gelderland

Working hours

Not given

24 tot 32 uur per week

Hourly rate

Not given

Tot €75,- per uur

Education level

MBO+

Not given

Ben jij de ervaren salarisadministrateur die wij zoeken? Gemeente Ede biedt een unieke kans om ons team tijdelijk te versterken tijdens de overgang naar een nieuwe applicatie. Met jouw expertise zorg je voor een vlekkeloze salarisadministratie. Lees verder en ontdek hoe jij kunt bijdragen aan onze organisatie!

Situatie- en opdrachtbeschrijving

Opdracht

Als salarisadministrateur ben jij van onschatbare waarde voor onze organisatie. Dankzij jou en de medewerkers van het team Salarisadministratie gebeurt dit tijdig en correct. Jij zorgt ervoor dat salarisadministratie altijd op orde is en fiscale- en salaris technische regelgeving op de juiste wijze toegepast wordt in de praktijk.

Vanwege de overgang naar een nieuwe applicatie voor salarisadministratie (van ADP naar AFAS) en schaduwdraaien ga jij het team tijdelijk ondersteunen bij het:

maandelijks ruim 1.300 verloningen regelen via ADP.
verwerken en controleren van alle werknemers- en werkgeversmutaties in het systeem.
controleren en accorderen van mutaties die betrekking hebben op overwerk, ziekteverzuim, declaraties en inhoudingen.

Organisatiebeschrijving

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe

Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben.

Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 1000 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan:

Voldoende woningen
Leefbaarheid
Duurzaamheid

Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

Gevraagde expertises en competenties

Competenties

Tijdens de interviews zullen we naast jouw vakkennis voornamelijk de volgende competenties toetsen:

Cijfermatig goed onderlegd.
Discreet.
Nauwkeurig werken, ook bij grote hoeveelheden werk.

Vereisten en criteria

Een eigen laptop en mobiel zijn vereist voor deze opdracht.
De inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarden zoals benoemd in de uitvraag.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als salarisadministrateur is vereist.
Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van het totale proces met betrekking tot verlonen moet duidelijk in het cv worden vermeld.
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met ADP moet duidelijk worden aangegeven, goed voor 50 punten.
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren van het totale proces met betrekking tot verlonen moet duidelijk in het cv worden vermeld, goed voor 25 punten.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als salarisadministrateur bij een organisatie met minimaal 250 fte is vereist, goed voor 25 punten.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Selectieprocedure en beoordeling

Uitvoeringsvoorwaarde: Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Ede mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Ede. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Gemeente Ede merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 4 juli 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 2 juli 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Het proces

Stap 1

Aanmelden

Reageer op deze opdracht en upload uw Curriculum Vitae.

Tip: Maak deze passend aan de opdracht.

Stap 2

Intake

Binnen 24 uur nemen wij contact met u op en zullen we de opdracht bespreken.

Stap 3

Indienen

Wij verzamelen en bundelen alle benodigde gegevens en leveren deze aan bij onze opdrachtgever.

Stap 4

Afwachten

Nadat we alles hebben aangeleverd duurt het enkele dagen voordat we weten of de opdracht gegund is.

Gemeente Ede

6 assignment posted

6 assignments posted

Apply

Salarisadministrateur bij Gemeente Ede

Het proces

Aanmelden

Intake

Indienen

Afwachten

Project categories

Eébel

Account

Contact