Teammanager Wmo bij Gemeente Rheden

Publish date

2024-12-24

Closing date

Closed

2025-01-10

Start date

2025-01-31

End date

2026-01-31

Function

Teammanager Wmo

Location

De Steeg

Working hours

Not given

Minimaal 32 uur per week

Hourly rate

Not given

€100,- tot €125,- per uur

Education level

Not given

Ben jij een ervaren teammanager met passie voor de WMO? Wij zoeken een gedreven leider voor ons team van 30 professionals. Je speelt een cruciale rol in het verbeteren van processen, coachen van medewerkers en implementeren van beleidswijzigingen. Sluit je aan bij onze missie en maak impact! Reageer nu!

Situatie- en opdrachtbeschrijving

Opdracht omschrijving

In verband met het vrijvallen van de functie Teammanager WMO, zoeken wij versterking om het team op korte termijn voor de duur van 12 maanden voor 32 uur per week waar te nemen. In het bijzonder met:

Je geeft leiding aan het team WMO aan een team van 30 personen. Met daarin 4 verschillende onderdelen: Hulp bij Huishouden, Begeleiding en Wonen, Rollen, Vervoer, Financiële Administratie. Onderdeel van het teams zijn 2 kwaliteitsmedewerkers.
Je bent samen met je team verantwoordelijk voor de uitvoering van de WMO, waarbij de werkvoorraad binnen de wettelijke termijn wordt uitgevoerd, processen worden aangescherpt, coachen van de professionals.
Je adviseert en implementeert beleidswijzigingen als gevolg van budgettaire ombuigingen. In 2025 werkt de gemeente toe naar een nieuwe, brede, toegang en een stevig lokaal team zoals van ons wordt gevraagd vanuit de Hervormingsagenda. Van jou vragen we een belangrijke bijdrage aan deze opgave.

Verantwoordelijkheden

Dagelijkse leiding van het team en verantwoordelijk voor de personele en financiële resultaten van het team.
Meldingen en aanvragen worden door het team binnen de geldende wettelijke termijnen uitgevoerd.
Aanpak kwaliteitsvraagstukken, verbeteren van werkprocessen en coachen van professionals uit het team.
Professionele inrichting overlegstructuren.
Inbedding van de gewenste rol van de kwaliteitsmedewerker.
Bijdragen aan de gewenste cultuurverandering van onze organisatie.
Voorstellen en inbreng voor de transformatie in het kader van de Hervormingsagenda.

Vereisten en criteria

Beschikbaarheid: De kandidaat is inzetbaar vanaf 1-2-2025 tot en met 31-1-2026 voor 32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Overige eisen:
- U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
- Minimaal 3 jaar recente ervaring als leidinggevende voor of bij een middelgrote gemeente (40.000+ inwoners) in het sociaal domein. Deze ervaring moet aantoonbaar in het CV zijn.
- Je hebt aantoonbaar een afgeronde HBO+ of WO-opleiding.

Het proces

Stap 1

Aanmelden

Reageer op deze opdracht en upload uw Curriculum Vitae.

Tip: Maak deze passend aan de opdracht.

Stap 2

Intake

Binnen 24 uur nemen wij contact met u op en zullen we de opdracht bespreken.

Stap 3

Indienen

Wij verzamelen en bundelen alle benodigde gegevens en leveren deze aan bij onze opdrachtgever.

Stap 4

Afwachten

Nadat we alles hebben aangeleverd duurt het enkele dagen voordat we weten of de opdracht gegund is.

Gemeente Rheden

1 assignment posted

1 assignments posted

Apply

Teammanager Wmo bij Gemeente Rheden

Het proces

Aanmelden

Intake

Indienen

Afwachten

Project categories

Eébel

Account

Contact