Ben jij een ervaren verkenner met passie voor de agrarische sector? Ga dan de uitdaging aan en help boerenorganisaties in Noord-Nederland bij het realiseren van knooppunten voor sociaal-economische begeleiding. Reageer voor 27 februari en maak het verschil in Groningen, Fryslân en Drenthe!
Situatie- en opdrachtbeschrijving De opdracht behelst een verkenning in de noordelijke provincies Groningen, Fryslân en Drenthe. Provincie Groningen treedt namens de samenwerkende organisaties in de AgroAgenda Noord Nederland op als opdrachtgever. Noord-Nederland wil voor de zomer inzicht in de mogelijkheden om op korte termijn knooppunten voor sociaal-economische begeleiding voor agrarische ondernemers te realiseren vanuit samenwerkingsverbanden van boerenorganisaties/netwerken.
Het beoogd resultaat van de verkenning is:
Een intentieverklaring van boerenorganisaties/netwerken in twee gebieden om te komen tot een knooppunt; Een eerste uitwerking van de knooppunten in deze twee gebieden; Mogelijkheden in andere gebieden om op iets langere termijn te komen tot knooppunten. Activiteiten verkenner:
Inventariseer welke regionale boeren-netwerken en organisaties actief zijn in de drie noordelijke provincies. Verken de interesse van deze partijen in het gezamenlijk optrekken in een structuur voor het aanbieden van procesbegeleiding. Ondersteun de eerste fase van twee samenwerkingsverbanden en de eerste stappen in het inrichten van een Regionale Knooppunt inclusief de Organiseer twee of drie informatieve bijeenkomsten en ben het eerste aanspreekpunt m.b.t. sociaaleconomische begeleiding voor andere stakeholders zoals ketenpartijen, gemeenten en waterschappen. Werkverbanden:
Je maakt onderdeel uit van een klein team van verbinders/kwartiermakers Boerenperspectief die in de andere windstreken van Nederland dezelfde verkenning aan het doen zijn als jij.
Je overlegt eens in de drie weken met de programmaleider AgroAgenda Noord-Nederland, een vertegenwoordiger van het katalysatorteam en een vertegenwoordiger van het begeleidend team. Het resultaat van de verkenning wordt besproken in de stuurgroep van de AgroAgenda Noord-Nederland.
Organisatiebeschrijving Organisatie
Wij zetten ons in voor een prettige werk- en leefomgeving voor alle Groningers! De provincie doet het werk waarvoor het Rijk te groot is en de gemeenten te klein. Maar dit doen wij niet alleen. We werken samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties hard aan alle uitdagingen waar we in Groningen voor staan. Zo verzilveren we kansen op het gebied van leefbaarheid, economie, vergroening, digitalisering en ecologie.
Al ruim 400 jaar zetten we ons in voor Groningen. Door te zorgen voor onze natuur, landschap en woningbouw. Maar ook door wegen aan te leggen en te onderhouden. We ondersteunen culturele activiteiten en organisaties zodat het culturele aanbod in Groningen levendig blijft. Er zijn subsidies voor het bedrijfsleven en ondernemers, om ze te helpen innoveren en verduurzamen.
Werken bij ons
Met onze vakkennis, betrokkenheid en liefde voor het gebied zorgen we er voor dat Groningen een plek is waar inwoners en gasten graag zijn. Wij werken allemaal met passie voor de samenleving. Dat vind je ook terug in de werksfeer. We werken veel samen om doelen te bereiken. We bieden veel ruimte voor eigen initiatief en het nemen van eigen verantwoordelijkheid. Samen met collega's werk je aan uiteenlopende opdrachten, in een complexe maar vooral uitdagende omgeving. Geen dag bij de provincie is hetzelfde!
Gevraagde expertises en competenties Agrarische sector: De kandidaat moet aantoonbare werkervaring hebben in de agrarische sector, wat cruciaal is om de behoeften en uitdagingen van agrarische ondernemers te begrijpen en effectieve oplossingen te kunnen voorstellen.
Stakeholderanalyse en samenwerkingsverbanden: De kandidaat moet ervaring hebben met het verkennen van behoeften van verschillende stakeholders en het realiseren van samenwerkingsverbanden. Dit is essentieel voor het opzetten van knooppunten en het faciliteren van effectieve samenwerking tussen boerenorganisaties, netwerken en andere belanghebbenden.
Organisatie en procesbegeleiding: De kandidaat moet in staat zijn om de eerste fase van samenwerkingsverbanden te ondersteunen en knooppunten in te richten. Dit vereist vaardigheden in procesbegeleiding, projectmanagement en organisatieontwikkeling.
Informatiebijeenkomsten: Aantoonbare ervaring met het organiseren van informatieve bijeenkomsten is belangrijk, aangezien de kandidaat verantwoordelijk zal zijn voor het organiseren van bijeenkomsten om stakeholders te informeren en te betrekken bij het proces.
Rapportagevaardigheden: De kandidaat moet zelfstandig in staat zijn om een rapport op te stellen. Dit omvat het vermogen om informatie te verzamelen, analyseren en presenteren op een duidelijke en overtuigende manier.
Competenties:
Luisteren; schakelen tussen insteek van en belang verschillende stakeholders; resultaatgericht. Vereisten en criteria Aantoonbare werkervaring in/met de Agrarische sector; Aantoonbare werkervaring met het verkennen van behoeftes van verschillende stakeholders; Aantoonbare ervaring met het realiseren van samenwerkingsverbanden die zorgen voor uitvoering; Aantoonbare werkervaring met informatiebijeenkomst (50 punten); Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig opstellen van een rapport (50 punten). 
