Adviseur HRM /casemanager bij Omgevingsdienst Regio Nijmegen

Publicatiedatum

2024-09-15

Sluitingsdatum

Gesloten

2024-09-21

Startdatum

2024-10-31

Einddatum

2025-03-31

Functie

Adviseur HRM /casemanager

Locatie

Nijmegen

Uren per week

Niet opgegeven

28 tot 32 uur per week

Uurtarief

Niet opgegeven

€90,- tot €105,- per uur

Opleidingsniveau

Niet opgegeven

Ben jij de ervaren HRM-adviseur die wij zoeken? Met jouw expertise in Arbo en verzuimmanagement help je ons om HR te optimaliseren binnen de ODRN. Samen werken we aan duurzame inzetbaarheid en strategische personeelsplanning. Klaar voor deze uitdaging? Lees verder en reageer!

Situatie- en opdrachtbeschrijving

De ODRN is één van Gelderse omgevingsdiensten en levert hoogwaardige kennis en expertise op het gebied van vergunningverlening, toezicht, handhaving en advies. Daarbij gaat het onder andere om taken op het gebied van milieu, bouwen, geluid, bodem en water.

We zijn op zoek naar een ervaren adviseur HRM met de nadruk op Arbo en verzuim.

Ben jij die stevige adviseur die ons, door ruime ervaring, analytisch vermogen en kennis van arbeidsrecht en verzuimmanagement, kan helpen? En vind je het een uitdaging om ons te helpen om HR beter te organiseren en te positioneren in de afdeling bedrijfsvoering?

Duurzame inzetbaarheid, permanente educatie, strategische personeelsplanning en arbobeleid zijn daarbij de dominante thema’s.

Verantwoordelijkheden

Je adviseert en ondersteunt directie en het management bij de uitvoering van het HR-beleid en de HRM-instrumenten.
Je bent gesprekspartner van het management op het gebied van verzuim, verzuimpreventie, Arbo-vraagstukken en –beleid alsmede personele, organisatorische en formatie vraagstukken.
Je bent verantwoordelijk voor een goede proces tussen de arbo-dienstverlener en de organisatie.
Je adviseert inzake complexe personeelsaangelegenheden en ontslagprocedures.
Je verzorgt proces- en voortgangsbewaking op het brede terrein van HR conform procedures, richtlijnen en regelgeving; het signaleren van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen.
Je vertaalt nieuwe regelgeving naar P&O-beleid en ontwikkelt en implementeert de HRM-instrumenten.

Vereisten en criteria

Beschikbaarheid: inzetbaar vanaf 1 november tot en met 31 maart 2025 voor 28 - 32 uur per week.
Inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd.
Startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure.
Startdatum kan opgeschoven worden; er kunnen geen rechten worden ontleend aan de vermelde startdatum.
Voeg een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
Relevante HBO opleiding (bijvoorbeeld HRM, PA) aangevuld met arbeidsrecht en casemanagement.
Aantoonbare ervaring met het adviseren en ondersteunen van directie en management bij de uitvoering van het P&O-beleid en HRM-instrumenten.

Het proces

Stap 1

Aanmelden

Reageer op deze opdracht en upload uw Curriculum Vitae.

Tip: Maak deze passend aan de opdracht.

Stap 2

Intake

Binnen 24 uur nemen wij contact met u op en zullen we de opdracht bespreken.

Stap 3

Indienen

Wij verzamelen en bundelen alle benodigde gegevens en leveren deze aan bij onze opdrachtgever.

Stap 4

Afwachten

Nadat we alles hebben aangeleverd duurt het enkele dagen voordat we weten of de opdracht gegund is.

Omgevingsdienst Regio Nijmegen

6 opdracht geplaatst

6 opdrachten geplaatst

Reageren

Adviseur HRM /casemanager bij Omgevingsdienst Regio Nijmegen

Het proces

Aanmelden

Intake

Indienen

Afwachten

Categorieën

Eébel

Account

Contact