Ben jij de beleidsadviseur die Hilversum helpt om jeugd en onderwijs beter te verbinden? Met jouw ervaring in het sociaal domein en passie voor samenwerking, maak je het verschil voor onze inwoners. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan een inclusieve, duurzame toekomst. Reageer nu!
Situatie- en opdrachtbeschrijving Als Beleidsadviseur ben je breed inzetbaar binnen het sociaal domein, met jeugd als specifiek aandachtsgebied. Je werkt aan onderwerpen zoals:
Aansluiting tussen jeugd en onderwijs Soepele overgang van jeugd naar volwassenheid (18-/18+) Preventie Transformatie jeugdhulp Voor al deze onderwerpen geldt dat daarbinnen opdrachten liggen die projectmatig worden opgepakt. Je werkt nauw samen met andere beleidsadviseurs van verschillende afdelingen en van andere gemeenten in de regio. Afhankelijk van het onderwerp ben je soms procesregisseur en soms deelnemer als beleidsadviseur. Door samenwerking met collega’s, bewoners en stakeholders boek je de beste resultaten. Hierdoor maak je onze ambities op het gebied van sociaal domein waar.
Je ontwikkelt uitvoerbaar beleid. Daarbij gaat het om het (laten) doen van onderzoek, het maken van probleemanalyses en het formuleren van adviezen en beleidsvoorstellen voor het college van B&W en de Gemeenteraad van Hilversum. Behalve voorbereiding gaat het ook om het begeleiden van de invoering van beleid, onder andere door het maken van financieringsafspraken en contractafspraken. Je vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen naar de lokale situatie en neemt deel aan regionale werkgroepen.
Je bent nieuwsgierig naar trends, ontwikkelingen, creatieve oplossingen;
Je hebt ruime ervaring met het ontwikkelen en schrijven van beleid; Je hebt goede kennis van de heersende politieke en maatschappelijke vraagstukken. Je hebt een sterk gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen; Je bent een verbinder, enthousiast, communicatief en initiatiefrijk; Je bent een stevige gesprekspartner voor zowel interne - als externe partners; Je beschikt over een sterk analytisch vermogen, je weet verbanden te leggen tussen de diverse beleidsterreinen en komt hiervoor met initiatieven. Jouw strategisch denken gaat gecombineerd met praktisch handelen; Je hebt ervaring met inkooptrajecten en met het afhandelen van subsidieverzoeken. Organisatiebeschrijving We werken voor Hilversum, de mediastad van Nederland. Een groene tuinstad, met rijke historie, waar meer dan 93.000 unieke inwoners hun leven op eigen wijze vormgeven. Voor hen zijn we de meest nabije overheid; bereikbaar en toegankelijk. Open en nieuwsgierig, geven altijd antwoord en doen wat nodig is.
We zijn toegankelijk en betrouwbaar, transparant en realistisch in de afspraken die we maken. In onze werkwijzen zoeken we de balans tussen maatwerk en eenvoud. Maken slim gebruik van technologie, data en stellen dit zoveel mogelijk beschikbaar. Bovenal doen we het samen, sluiten aan op wat er in de stad en in de regio gebeurt en zoeken de dialoog en de samenwerking. Met ons vakmanschap zijn we een betrouwbare partner.
Onze kernwaarden zijn dan ook:
Vertrouwen Eenvoud Betrokkenheid Professioneel Inclusief Duurzaam We willen blijven leren en innoveren met het vizier op de stad. Elke dag willen we dit waarmaken. En als dat een keer niet lukt, spreek ons er dan op aan. Als je bij ons werkt, kun je zijn wie je bent, ongeacht je achtergrond, hoe je eruitziet en van wie je houdt.
Gevraagde expertises en competenties Hieronder vindt u een lijst van vaardigheden:
Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling) Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk) Klantgericht Delegeren Luisteren Doorzettingsvermogen Tactisch gedrag Motiveren Resultaatgericht werken Samenwerken Overtuigen Assertiviteit Besluitvaardigheid Organiseren Kritisch Analyserend vermogen Plannen en organiseren Vereisten en criteria Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau. Minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidregisseur. Werkervaring met de Jeugdwet (motiveer je antwoord). Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten) Minimaal 3 jaar werkervaring als beleidsadviseur/beleidsregisseur bij een gemeente (30 punten). Een afgeronde opleiding op wo niveau (20 punten). Werkervaring met de Jeugdwet (benoem dit duidelijk in het cv) (20 punten). Werkervaring met inkooptrajecten en het afhandelen van subsidieverzoeken (30 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
