Ben jij een ervaren coördinator met kennis van water, klimaat en ruimte? Heb jij ervaring met het opzetten van governance en het creëren van draagvlak? Dan hebben wij een uitdagende opdracht voor jou als coördinator/projectleider bij Waterschap Drents Overijsselse Delta. Lees snel verder en reageer!
Situatie- en opdrachtbeschrijving Rolomschrijving en taakafspraken
8-16 uur per week (periode januari t/m december 2024, eventueel uitzicht op verlenging van een jaar)
Over de opdrachtgever
Werken bij Waterschap Drents Overijsselse Delta is werken bij een organisatie die wonen, werken en natuur verbindt met water.
Wij zijn een ambitieuze organisatie en willen de zorg voor veilig, schoon en voldoende water van de hoogste kwaliteit bieden.
Ons werkgebied is divers en boeiend en strekt zich uit van Assen tot Deventer.
Wij werken in een dynamische werkomgeving aan maatschappelijk relevante opgaven.
Dit doen wij in samenwerking met onze externe partners in diverse samenwerkingsverbanden.
Over de afdeling
De afdeling Strategie en Beleid is verantwoordelijk voor het faciliteren van strategische besluiten van het bestuur gericht op de (lange termijn) doelen voor het waterschap en de praktische vertaling hiervan.
Deze besluiten vormen een strategisch kader voor zowel het reguliere werk als voor de gewenste verandering ten aanzien van de deelprogramma’s binnen WDODelta.
Daarnaast is de afdeling S&B verantwoordelijk voor het strategisch beïnvloeden van het beleid van onze partners.
Over de opdracht
In de IJssel-Vecht Delta zijn er diverse (landelijke) ontwikkelingen en programma's die raken aan waterveiligheid.
Naast het HWBP (Hoogwater beschermingsprogramma) onder meer de PAGW (programmatische aanpak grote wateren).
We willen verschillende concepten onderzoeken hoe we op systeem niveau synergie kunnen creëren tussen de uiteenlopende programma’s en doelstellingen in (en rond) de IJssel Vecht Delta.
Bijvoorbeeld, het concept Keteldelta, waarbij natuurdoelen en waterveiligheid in één plan samen komen.
We onderzoeken welke kansen en perspectieven er zijn voor de regio door middel van een nog op te stellen Lange Termijn Perspectief voor de IJssel-Vechtdelta.
Een van de doelen is synergie te creëren tussen PAGW en HWBP en om doelmatiger om te gaan met middelen en de beschikbare ruimte.
We hebben hierin een brede samenwerking en commitment nodig van vele verschillende partijen.
Denk hierbij aan provincies, waterschappen, Staatsbosbeheer, Rijkswaterstaat, ministerie LNV en I&W en gemeentes.
Om dit te bewerkstelligen hebben we binnen de regio IJssel Vecht Delta een coördinator/projectleider nodig voor de periode van minimaal een jaar.
Het takenpakket omvat onder andere opzetten/uitbouwen van de organisatie binnen WDODelta en met regionale partners, in- en externe afstemming en zorgen voor inhoudelijke voortgang binnen het project en/of eventuele deelprojecten.
Het doel is dat er gewerkt wordt aan een lange termijn perspectief (inclusief verbeeldingen) waarin verschillende concepten voor verschillende deelgebieden worden ontwikkeld en uitgewerkt.
De opdracht is mede gericht op het ondersteunen bij het vormgeven van de governance.
Je ondersteunt de strategisch regisseur en zorgt voor regionaal draagvlak voor IJssel-Vecht Delta, in afstemming met de lopende programma’s (zoals HWBP en PAGW).
Een greep uit het verdere takenpakket:
opstellen plan van aanpak, (bestuurs)voorstellen schrijven Governance opzetten, ges Gevraagde expertises en competenties Coördinatie en Projectleiderschap: De rol vereist het opzetten en uitbouwen van de organisatie binnen WDODelta en met regionale partners, en het zorgen voor inhoudelijke voortgang binnen het project en/of eventuele deelprojecten.
Strategische Planning en Beleidsontwikkeling: De rol omvat het ondersteunen van de strategisch regisseur en het zorgen voor regionaal draagvlak voor IJssel-Vecht Delta, in afstemming met de lopende programma’s (zoals HWBP en PAGW).
Governance: De opdracht is mede gericht op het ondersteunen bij het vormgeven van de governance. Dit omvat het opstellen van een plan van aanpak, het schrijven van (bestuurs)voorstellen, en het opzetten van governance.
Onderzoek en Ontwikkeling van Concepten: De rol vereist het onderzoeken van verschillende concepten op systeemniveau en het ontwikkelen en uitwerken van deze concepten naar behoefte.
Samenwerking en Stakeholdermanagement: De rol vereist een brede samenwerking en commitment van vele verschillende partijen, waaronder provincies, waterschappen, Staatsbosbeheer, Rijkswaterstaat, ministerie LNV en I&W en gemeentes.
Kennis van de Werkvelden Water, Klimaat en Ruimte: Ervaring en kennis op deze gebieden is een pre.
Competenties:
Kunnen schakelen tussen het ambtelijke en bestuurlijke niveau. Goed kunnen organiseren, overzicht creëren en enthousiasmeren. Strategisch denker en onderhandelingsvaardig. Verbindend en daadkrachtig. Organisatiesensitief gevoel voor verhoudingen en belangen. Vereisten en criteria Je hebt HBO en/of academisch werk- en denkniveau en ruimschoots ervaring als coördinator vanuit de rol en het belang van de overheid Je kunt schakelen tussen verschillende abstractieniveaus en de verschillende lagen in de organisatie en met verschillende externe partijen Je hebt kennis van en ervaring met de werkvelden water, klimaat en ruimte, een pre is kennis van de programma’s HWBP en PAGW Je bent iemand die de gebieden en betrokken organisatie (snel) kent, overwicht uitstraalt, verbindend en creatief is, actief op zoek gaat naar draagvlak en input van de andere betrokken (externe) partijen. 
