Ben jij een ervaren Financieel Adviseur met kennis van P&C documenten en beleidsadvisering binnen een gemeente? Dan is deze opdracht in de groeigemeente Pijnacker-Nootdorp iets voor jou! Je ondersteunt afdelingen op financieel-economisch gebied en adviseert over efficiëntie en verbeteringen. Solliciteer nu!
Situatie- en opdrachtbeschrijving Je bent de financieel adviseur van één of meerdere afdelingen en je ondersteunt die afdeling op alle mogelijke manieren op financieel-economisch gebied. Je werkt nauw samen met de beheerconsulent en je naaste collega’s.
Als professional lever je een belangrijke bijdrage aan de financiële gezondheid van de gemeente Pijnacker. Je buigt je over financiële vraagstukken en adviseert gevraagd en ongevraagd over hoe het beter of efficiënter kan.
Daarnaast lever je een bijdrage aan de producten voor de planning- en controlecyclus. Je adviseert en begeleidt het management op het gebied van financieel gerichte vraagstukken en bij de budget- en rapportagecyclus. Je bent daarmee als teamspeler de verbinding tussen beleid en geld.
Je begrijpt dat maatschappelijke ontwikkelingen vragen om bestuurlijke acties. Denk aan een nieuw investeringsplan voor de openbare ruimte of een andere aanpak voor jeugdzorg. Elke actie kost geld en vraagt om oplossingen binnen de bestaande budgetten.
De gemeente is financieel goed in control en dat inzicht willen wij uiteraard behouden. Financiën is een belangrijke schakel in onze organisatie en dat wordt ook zo gezien.
Organisatiebeschrijving De gemeente Pijnacker-Nootdorp is een groeigemeente, de komende jaren neemt het inwoneraantal toe van 55.000 naar 65.000. We werken de komende jaren aan grote projecten op het gebied van woningbouw, bedrijventerreinen, infrastructuur, voorzieningen, natuur en recreatie. Het ondernemersklimaat wordt gekenmerkt door innovatieve ondernemers die vooruitlopen op het gebied van warmtetransitie en duurzaamheid. Wonen in Pijnacker-Nootdorp is aantrekkelijk vanwege de goede voorzieningen en de prettige ligging in het groen met uitstekende verbindingen naar Den Haag en Rotterdam.
De ambtelijke organisatie bestaat uit circa 400 medewerkers. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een informeel karakter, vertrouwen en veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Onze medewerkers voelen zich gewaardeerd en zijn trots op de organisatie waarvoor zij werken.
De functie van Financieel adviseur valt binnen de afdeling Bedrijfsvoering (BDV). BDV zorgt ervoor dat het bestuur, management en medewerkers van gemeentelijke organisatie goed worden ondersteund en geadviseerd op het gebied van Financiën, Inkoop, Juridische Zaken en Personeel & Organisatie.
Je komt te werken in het team Financiën. Je werkt direct samen met 4 collega’s financieel beleidsadviseurs.
Gevraagde expertises en competenties Financieel management en advisering:
Vereist is ervaring en kennis van financiële processen, inclusief het opstellen van P&C (Planning & Control) documenten, budgettering en rapportagecyclus. Dit omvat ook het vermogen om financiële adviezen te formuleren en te implementeren om de financiële gezondheid van de gemeente te waarborgen.
Beleidsadvisering:
Ervaring met beleidsadvisering binnen een gemeentelijke organisatie is essentieel. De kandidaat moet in staat zijn om strategisch advies te geven over financiële aspecten met betrekking tot verschillende beleidsdomeinen, zoals investeringen in openbare ruimte en jeugdzorg.
Kennis van financiële software:
Ervaring met het financiële pakket Key2Finciën is een vereiste, waardoor de kandidaat bekend moet zijn met specifieke softwaretools voor financieel beheer en rapportage binnen de gemeentelijke context.
Projectmanagement en samenwerking:
Aangezien de functie inhoudt dat de financieel adviseur nauw samenwerkt met verschillende afdelingen en collega's, is het belangrijk dat de kandidaat een goede teamspeler is, analytisch sterk en communicatief vaardig, met het vermogen om structuur aan te brengen en resultaatgericht te werken.
Vereisten en criteria Vereisten: Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van bedrijfseconomie of financiën; Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Financieel adviseur bij een gemeentelijke organisatie; Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi); 'Bring your own device' is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad. Gunningscriteria (weging): Aantoonbare werkervaring met het opstellen van (delen van) P&C documenten (benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten); Aantoonbare werkervaring met beleidsadvisering binnen een gemeente (benoem dit duidelijk in het cv.) (30 punten); Aantoonbare werkervaring met het financieel pakket Key2Finciën (20 punten); Kandidaat is beschikbaar per uiterlijk per 1 maart 2024 beschikbaar voor minimaal 32 uur per week (20 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet.
Wordt aan het betreffende gunningscriterium voldaan dan wordt in de eerste beoordelingsfase het bijbehorende puntenaantal geheel toegekend. De kandidaten worden vervolgens aan de hand van de scores die op de gunningscriteria zijn behaald gerangschikt. De tien kandidaten met de hoogste score op de gunningscriteria gaan door naar de tweede beoordelingsfase. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend om door te gaan naar de tweede beoordelingsfase. De eerste beoordelingsfase wordt uitgevoerd door de opdrachtgever.
In de tweede beoordelingsfase worden de cv's van de betreffende tien kandidaten met elkaar vergeleken op basis van de gunningscriteria door de opdrachtgever. De kandidaten die in deze vergelijking als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarin wordt getoetst of de kandidaat voldoet aan de hierna te noemen competenties:
Je bent analytisch sterk; Je brengt structuur en bent resultaatgericht; Je bent communicatief sterk: je bent duidelijk en overtuigend; Je bent een teamspeler; Je bent assertief en klantgericht. Functieschaal: Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
