Word jij de verbindende kracht in de prachtige gemeente Wijdemeren? Als dorpencoördinator/gebiedsregisseur krijg je de kans om samen met inwoners en organisaties te bouwen aan toekomstbestendige dorpen. Met jouw ervaring en passie voor sociale samenhang maak je écht het verschil. Reageer nu!
Situatie- en opdrachtbeschrijving De gemeente Wijdemeren bestaat uit unieke dorpen met een eigen identiteit. Met jouw inzet begeleid je initiatieven en projecten die bijdragen aan de Maatschappelijke Agenda, versterk je de sociale samenhang en zorg je voor dorpen waar het prettig en betrokken leven is. Dankzij jouw verbindende en resultaatgerichte aanpak bouw je mee aan toekomstbestendige dorpen.
Als dorpencoördinator/gebiedsregisseur werk je samen met inwoners, verenigingen, stichtingen, ondernemers en collega’s om initiatieven te ondersteunen die bijdragen aan de leefbaarheid, veiligheid en samenhang in de dorpen. Je stimuleert ideeën vanuit de gemeenschap en helpt deze te realiseren. Je speelt een sturende rol in het ontwikkelen van beleid en dorpsstructuren. Je signaleert behoeften, vertaalt ontwikkelingen naar beleidsvoorstellen en zorgt voor implementatie, met focus op leefbaarheid en inwonersparticipatie. Daarbij beheer je het Dorpenbudget, werft subsidies en bent een schakel tussen dorpen en de gemeentelijke organisatie.
Jouw rol
Je bent de spil tussen inwoners, de gemeente en externe partners. Je hebt oog voor wat er speelt in de dorpen op zowel sociaal-maatschappelijk als fysiek gebied. Jouw focus ligt op:
Verbinden: Je bent zichtbaar in de dorpen. Je brengt inwoners, organisaties en de gemeente samen en zorgt ervoor dat signalen, ideeën en vragen bij de juiste collega’s of partners terechtkomen. Je verbindt en zoekt naar maatwerk.Signaleren en agenderen: Je signaleert proactief behoeften en kansen, die je vertaalt naar concrete oplossingen en acties. Je hebt een adviserende rol bij ontwikkelingen en geeft gevraagd en ongevraagd advies.Coördineren en regisseren: Je werkt integraal en stimuleert samenwerking over domeinen heen. Tegelijkertijd bewaak je het overzicht en regisseer je integrale oplossingen voor complexe vraagstukken. Hierbij houd je oog voor de unieke behoeften en dynamiek van elk dorp.Ondersteunen en adviseren: Je ondersteunt bewonersplatforms en lokale initiatieven en adviseert bestuurders, politiek en collega’s. Door je sterke communicatieve vaardigheden weet je tegengestelde belangen te overbruggen en draagvlak te creëren.Teamspeler: Als teamspeler betrek je interne collega’s actief bij initiatieven en plannen in de verschillende kernen om samen resultaten te behalen. Je draagt daarnaast bij aan het versterken van het dorpenteam door samenwerking te stimuleren, kennis te delen en collega’s te ondersteunen bij het realiseren van gezamenlijke doelen. Organisatiebeschrijving Wij zijn #WijvanWijdemeren!
Met ongeveer 200 mensen zetten wij ons in voor ruim 25.000 inwoners. We zijn een uitdagende werkgever die continue in ontwikkeling is. Kenmerkend zijn de prettige informele werksfeer, de korte lijnen en de diverse ontwikkelingsmogelijkheden. Omdat we relatief klein zijn, weten collega’s elkaar snel te vinden en kun je nog echt een verschil maken. Ook schakel je regelmatig tussen diverse rollen. Zo organiseer, adviseer én voer je vaak ook uit. Het verder ontwikkelen van onze organisatie staat de komende jaren bij ons centraal. Ons doel? Binnen de mogelijkheden zo goed mogelijk aansluiten bij de behoeften van onze inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.
Onze kernwaarden zijn:
eigenaarschap eigentijds en vernieuwend inclusief benaderbaar professioneel Wijdemeren is een schitterende groene gemeente in Gooi & Vecht tussen Amsterdam en Utrecht. De dorpen die samen de gemeente vormen, liggen tussen prachtige wateren en ongeëvenaard natuurschoon waaronder de Loosdrechtse Plassen. De combinatie van natuur en kleine dorpen dichtbij de Randstad geeft precies weer hoe het werken bij ons is: afwisselend!
Gevraagde expertises en competenties Initiatiefrijk; Overzicht kunnen houden; Analytisch sterk; Goed gevoel voor verhoudingen en humor; Kernachtig schriftelijk en mondeling kunnen formuleren. Vereisten en criteria Een maximum uurtarief van €102,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer; Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als gebiedsregisseur voor een gemeente; Een afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau. Gunningscriteria (weging) Aantoonbare werkervaring met co-creatie tussen collega's, inwoners, stichtingen, belangenverenigingen en ondernemers (25 punten); Aantoonbare politieke en bestuurlijke sensitiviteit, inclusief werkervaring met advisering aan het college van B&W (25 punten); Aantoonbare werkervaring met lokale democratie, participatie en de responsieve overheid, duidelijk benoemd in het cv (25 punten); Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar, waarbij geschakeld werd tussen beleidsmatig denken en actiegericht werken, met minimaal 2 voorbeelden in het cv (25 punten). 
