Als Senior communicatieadviseur bij ODRA en ODRN in Gelderland ben jij dé strategische en creatieve kracht achter effectieve communicatie. Ben jij klaar om te verbinden, adviseren en te inspireren? Reageer nu en maak het verschil!
Situatie- en opdrachtbeschrijving Opdracht omschrijving
Strategie en creativiteit, dat zijn eigenschappen waar jij je, als Senior communicatieadviseur in herkent. Jij weet immers feilloos hoe je tot een passend advies en content komt.
Wat ga je doen?
Je richt je op interne en externe en communicatie met omwonenden. Hierbij zoek je de samenwerking en verbinding op met jouw collega’s van ODRA en ODRN en onze partners zoals de gemeenten en de provincie Gelderland.
De provincie Gelderland is het bevoegd gezag voor 230 bedrijven. Als ODRA zijn we uitvoerder van twee programma’s: Toezicht en Handhaving complexe bedrijven (PCH) en Aandachtsbedrijven (PAB).
Deze complexe bedrijven krijgen binnen omgevingsdiensten extra aandacht. Omgevingsdienst Regio Arnhem coördineert toezicht en handhaving op provinciale complexe bedrijven. Wij zorgen voor afstemming met de provincie en dragen zorg voor de uitvoering van toezicht en handhavingstaken en trajecten.
Omgevingsdienst Regio Nijmegen
(ODRN) is verantwoordelijk voor de vergunningverlening van provinciale complexe bedrijven. Voor de complexe bedrijven werk je intensief samen in projectteams. Je bent eerste adviseur voor communicatie van de projectleider.
Je bent verantwoordelijk voor (strategische) advisering, content en organiseren van informatiebijeenkomsten in het kader van de provinciale programma’s en voor communicatieadvies aan het management en directie.
Dit betekent jouw takenpakket:
Communicatie over ons meerjarenprogramma, denk aan werkbezoeken, netwerken en organiseren van raads- en statenleden ontmoetingen; Doorontwikkeling van ons communicatiebeleid en instrumenten, de interne- en externe dienstverlening en advisering van teamleiders; De externe communicatie door middel van presentaties, je treedt hierbij op als persvoorlichter en onderhoud het netwerk en de verbinding met de communicatieadviseurs van onze partners; Vertalen van trends en ontwikkelingen in voorstellen en programma´s, draagvlak creëren voor strategieën en presenteren van effecten en beleidsdoelstellingen; Advisering en uitvoering van complexe communicatie vraagstukken; Signaleren van verbeter- en of knelpunten, deze zet je om in praktische handvatten en voorstellen; Deelneming aan de expertgroep Communicatie binnen het Gelders Stelsel; Samen met HRM arbeidsmarktcommunicatie actualiseren en uitvoeren; Anticiperen op actualiteiten en mediakansen, hier speel jij proactief op in. Verantwoordelijkheden
Jij bent…
nieuwsgierig en kan je goed inleven in anderen; een verbinder en kunt goed netwerken en samenwerken, intern en extern; een sparringpartner voor teamleiders en management; resultaatgericht en stroopt je mouwen op; overtuigend; nauwkeurig; politiek sensitief. Je hebt…
visie op het communicatievak; affiniteit met het werkveld vergunningverlening, toezicht en handhaving; een afgeronde ople Gevraagde expertises en competenties Strategische communicatie: Het vermogen om communicatiestrategieën te ontwikkelen die aansluiten bij de doelstellingen van de organisatie, zoals het communiceren van meerjarenprogramma's, het vertalen van trends en ontwikkelingen, en het creëren van draagvlak voor strategieën en beleidsdoelstellingen.
Interne en externe communicatie: De capaciteit om effectieve communicatiekanalen en -middelen te gebruiken voor zowel interne als externe doeleinden, inclusief het organiseren van informatiebijeenkomsten, het onderhouden van netwerken en het verzorgen van presentaties.
Samenwerking en verbinding: Het vermogen om samen te werken en verbindingen te leggen met collega's, partners en stakeholders, zowel intern als extern.
Projectmanagement: Ervaring met het werken in projectteams en het ondersteunen van projectleiders op het gebied van communicatieadvies en contentcreatie.
Woordvoering en persrelaties: Vaardigheden op het gebied van woordvoering, inclusief het optreden als persvoorlichter en het onderhouden van relaties met de media.
Communicatiebeleid en -ontwikkeling: Kennis en ervaring in het ontwikkelen en uitvoeren van communicatiebeleid, inclusief het doorontwikkelen van communicatie-instrumenten en dienstverlening, evenals het signaleren van verbeterpunten en het doen van praktische voorstellen.
Politieke sensitiviteit: Het vermogen om politieke contexten te begrijpen en hiermee om te gaan, inclusief het anticiperen op actualiteiten en mediakansen.
Vereisten en criteria Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 4 maart 2024 tot en met 6 maart 2024 voor 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Overige eisen
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen. 
