Senior Projectmanager Ontheemden bij Gemeente Zoetermeer

Publicatiedatum

2024-11-08

Sluitingsdatum

Gesloten

2024-11-19

Startdatum

Einddatum

2025-11-20

Functie

Senior Projectmanager Ontheemden

Locatie

Zuid-Holland

Uren per week

Niet opgegeven

24 tot 32 uur per week

Uurtarief

Niet opgegeven

Vanaf €127,- per uur

Opleidingsniveau

HBO

Niet opgegeven

Ben jij een ervaren projectmanager met een passie voor maatschappelijke impact? De gemeente Zoetermeer zoekt een senior projectmanager ontheemden om de opvang van Oekraïense vluchtelingen te coördineren. Sluit je aan bij ons team en maak het verschil! Lees verder en reageer snel!

Situatie- en opdrachtbeschrijving

Ben jij een zeer ervaren projectmanager die op zijn/haar best functioneert onder (politieke) druk en met complexe opgaven? En heb je ervaring met de opvang van ontheemden? Lees dan verder en reageer!

Als senior projectmanager ontheemden ben jij de verbindende factor tussen beleid, uitvoering en de diverse stakeholders binnen en buiten de gemeente. In deze rol coördineer je de huisvesting en ondersteuning van Oekraïense ontheemden die in onze gemeente worden opgevangen. Samen met partners zorg je voor een veilige omgeving, waarbij jij verantwoordelijk bent voor het aansturen en stroomlijnen van het gehele proces. Je weet snel te schakelen en je kunt goed omgaan met complexe situaties.

Wat ga je doen?

Leiden van projecten rondom huisvesting, zorg en integratie van Oekraïense ontheemden in de gemeente Zoetermeer.
Coördinatie van de samenwerking met diverse stakeholders zoals lokale partners en andere overheden.
Monitoring van de voortgang en evalueren van het projectresultaat.
Rapporteren aan het management en bestuurder over de voortgang en de resultaten.
Leiden van het projectteam en zorgen voor een goede samenwerking en communicatie binnen het team.
Op de hoogte blijven van relevante wet- en regelgeving en zorgen dat alle betrokkenen goed geïnformeerd zijn.
Signaleren van knelpunten en kansen binnen het opvangproces en het doorvoeren van verbeteringen.
Voorbereidende werkzaamheden voor de overdracht van het project aan de lijnorganisatie.
Samenwerken en delen van ervaringen met andere projectmanagers binnen het Projectenbureau.
Bijdragen aan de ontwikkeling van junior projectmanagers en onderlinge kennisdeling binnen het projectenbureau.

Organisatiebeschrijving

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst. We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de missie waar wij voor gaan!

Afdeling

Bij het projectenbureau werken ongeveer 90 collega’s aan verschillende projecten in de organisatie. Denk aan projecten binnen grote gebiedsontwikkelingen, vastgoed- en verduurzamingsprojecten. Maar ook projecten op het gebied van bedrijfsvoering, in het sociaal domein of projecten die gaan over het implementeren van nieuwe wetgeving. Het projectenbureau richt zich op het professionaliseren van projectmanagement als vak. We verwachten van al onze medewerkers dat zij een actieve bijdrage leveren aan deze professionaliseringslag en we investeren dan ook graag in persoonlijke en professionele ontwikkeling, zodat we als team steeds beter worden.

Gevraagde expertises en competenties

Natuurlijk overwicht;
Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
Goed analyserend vermogen;
Omgevingsbewustzijn;
Bestuurlijke sensitiviteit;
Onderhandelingsvaardig;
Enthousiasme;
Met creatieve oplossingen kunnen komen;
Positieve inbreng in de ontwikkeling van het Projectenbureau.

Vereisten en criteria

De kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten met een vast dienstverband bij de uitlenende instantie.)
Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als project- of lijnmanager binnen een projectbureau van een gemeentelijke organisatie.
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met huisvestingsprojecten.

Gunningscriteria

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager binnen een projectbureau (20 punten).
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de asielopvang, maatschappelijke opvang of de opvang van Oekraïense ontheemden (30 punten).
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met (intensieve) participatietrajecten / burgerparticipatie (10 punten).
Aantoonbare werkervaring met de wet- en regelgeving omtrent de opvanglocaties (licht dit duidelijk toe in het cv) (15 punten).
Uurtarief maximaal 127,25,- exclusief btw en inclusief fee en reiskosten woon-/werkverkeer (15 punten).
Volledig beschikbaar voor deze opdracht vanaf 1 december 2025 (verwachte mogelijke startdatum) (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Het proces

Stap 1

Aanmelden

Reageer op deze opdracht en upload uw Curriculum Vitae.

Tip: Maak deze passend aan de opdracht.

Stap 2

Intake

Binnen 24 uur nemen wij contact met u op en zullen we de opdracht bespreken.

Stap 3

Indienen

Wij verzamelen en bundelen alle benodigde gegevens en leveren deze aan bij onze opdrachtgever.

Stap 4

Afwachten

Nadat we alles hebben aangeleverd duurt het enkele dagen voordat we weten of de opdracht gegund is.

Gemeente Zoetermeer

22 opdracht geplaatst

22 opdrachten geplaatst

Reageren

Senior Projectmanager Ontheemden bij Gemeente Zoetermeer

Het proces

Aanmelden

Intake

Indienen

Afwachten

Categorieën

Eébel

Account

Contact