Ben jij de ervaren technisch manager die we zoeken voor de reconstructie van de Utrechtseweg? Met jouw civieltechnische expertise en strategisch inzicht zorg je voor een succesvolle uitvoering van dit uitdagende project. Sluit je aan bij ons team en maak impact! Reageer nu!
Situatie- en opdrachtbeschrijving Opdracht omschrijving
Uit de weginspecties blijkt dat Utrechtseweg (deel tussen Renkum en Heelsum) aan vervanging toe is. Met betrekking tot hemelwater en riolering kent dit deel van de Utrechtseweg ook behoorlijk wat uitdagingen die een plek moeten gaan krijgen in de voorbereiding en uitvoering van deze reconstructie. Ook vanuit de disciplines Verkeer en Groen liggen er diverse wensen en eisen op tafel.
Als technisch manager ben je de rechterhand van de projectmanager. De inzet van de opdracht is als volgt:
Een concrete planning met mijlpalen en te leveren producten wordt door de projectmanager nog opgesteld. Daarom wordt deze opdracht gedefinieerd in de inzet van een gemiddeld aantal uren per week. Voor de periode november 2024 tot en met oktober 2026 gaan wij uit van een gemiddeld inzet van 10 uur per week. Deze uren ben je op het gemeentehuis aanwezig tenzij je ten behoeve van het project elders aanwezig moet zijn. Je bent op 2 vaste dagdelen aanwezig. Je stemt je aanwezigheid af met de opdrachtgever en projectmanager.
Beoogd resultaat: Na het samenstellen van de projecteisen en selecteren van de leveranciers heeft de technisch manager dusdanig de noodzakelijke expertise geleverd en geborgd, waarmee het project tot een succesvol eind is gebracht.
Indien je als bureau voor deze opdracht de technisch manager levert wordt het bureau uitgesloten voor de engineeringswerkzaamheden behorende bij dit project.
Verantwoordelijkheden
Het leveren van civieltechnische expertise op operationeel en tactisch niveau. Deze civieltechnische expertise heeft betrekking op de disciplines Wegen, Openbare verlichting, Bodem (milieukundig, OO en archeologie), Water en Riolering; Het bepalen van de technische scope van het project. Dit doe je op basis van de input van de verschillende disciplines waarna je de projectmanager hierover adviseert; Het aanvragen van mono disciplinaire offertes met betrekking tot civieltechnische werkzaamheden. Je beoordeelt de offertes en adviseert de projectmanager met betrekking tot gunning van de opdrachten. Na opdracht ben jij contactpersoon voor het desbetreffende bureau; Het beoordelen van civieltechnische rapportages, onderzoeken en bestekken. Het beoordelen van hydraulische berekening maakt hier ook onderdeel van uit; Het op de hoogte houden van de operationeel beheerders over de stand van zaken binnen het project en legt (belangrijke) inhoudelijke keuzes aan hen voor; Het adviseren van de projectmanager bij het opstellen van de planning. Vereisten en criteria Beschikbaarheid: De kandidaat is inzetbaar vanaf 01-11-2024 tot en met 31-10-2026 voor 10 uur per week.De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Overige eisen: Eis 1: U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld evenals een uitgebreide toelichting op de eisen en wensen zoals bij de betreffende eis/wens wordt aangegeven.Eis 2: De kandidaat heeft een afgerond, erkend en volwaardig diploma op minimaal HBO-niveau.Eis 3: De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 10 jaar werkervaring met het leiden van (grootschalige) civieltechnische projecten.Eis 4: De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring als projectmanager of technische manager.Eis 5: Vereiste (gedragscompetenties) en vaardigheden: Initiatief: Signaleert kansen en handelt ernaar. Organisatievermogen: Bepaalt prioriteiten en evalueert de voortgang. Resultaatgerichtheid: Maakt een vertaalslag van doelen naar beoogde resultaten. Communicatie: Open en duidelijk, benaderbaar voor belanghebbenden. Flexibel gedrag: Speelt adequaat in op veranderende omstandigheden. Organisatiesensitiviteit: Speelt in op interne politiek en veranderingen. Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Anticipeert op relevante gebeurtenissen. Eis 6: Verklaring akkoord met opdracht specifieke voorwaarden. 
